Atenção à saúde mental dos trabalhadores

A saúde mental dos trabalhadores é uma prioridade essencial, gerando um ambiente de trabalho seguro e acolhedor.

E para nós, canoenses, pelo evento catastrófico do ano passado que gerou forte impacto psicológico, resta reforçada a necessidade de atender aos nossos colaboradores.

A nova NR-01, que substituiu o PPRA  (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) pelo PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos), determinou que, a partir de 2022, as empresas devem gerenciar todos os riscos no ambiente de trabalho, incluindo os psicossociais.

É fundamental garantirmos a segurança e o bem-estar no ambiente profissional.

Algumas ferramentas úteis para avaliar esses riscos incluem:

•           Questionários de Avaliação de Estresse: medem os níveis de estresse dos trabalhadores.

•           Análise de Carga de Trabalho: avalia a quantidade e a complexidade das tarefas.

•           Observação Direta: identifica riscos através da observação do ambiente e das interações sociais.

É responsabilidade das empresas proporcionar um ambiente de trabalho seguro e saudável. A gestão dos riscos psicossociais deve ser contínua e dinâmica, focando especialmente nos trabalhadores mais vulneráveis.

Assuntos importantes como esse, que além de atender à legislação vigente, nos auxiliam a proporcionar cuidados e gerar um ambiente melhor nas nossas empresas, são tratados nas reuniões da CICS Canoas semanalmente, implicando em troca de informações e experiências entre os associados.

Você empresário e empreendedor de Canoas seja um associado da CICS Canoas.

William Bond

Vice-Presidente de Indústria CICS Canoas

Cézar Orlandi

Diretor de Indústria CICS Canoas, Engenheiro de Segurança do Trabalho